2024 Conférence virtuelle des femmes du rail
Rencontrez des leaders et des spécialistes du secteur et participez de n’importe où dans le monde, créez des réseaux avec des personnes partageant les mêmes idées, découvrez les dernières tendances et évolutions du secteur ferroviaire et faites l’acquisition de précieuses connaissances et compétences pour faire progresser votre carrière !
Quand :
Le 12 juin 2024, de 13 heures à 16 heures (heure de l’Est)
Coût :
50 $ (Adultes) , 500 $ (Groupes – 10 personnes), GRATUIT (étudiants)
Tous les produits seront versés à un fonds de bourses d’études à l’intention d’une femme méritante voulant faire carrière dans le secteur ferroviaire.
SÉANCES DE VISIONNEMENT : Nous avons le plaisir d’offrir un tarif de groupe (10 personnes) pour que les compagnies puissent organiser des séances de visionnement pour les membres du personnel voulant assister à la conférence. Ajout intéressant, si vous nous envoyez une photo de la séance de visionnement pour nos médias sociaux, vous participerez à un tirage au sort pour une réunion-café au nom de l’ACFC. Vous n’avez qu’à fixer la date et l’heure et nous nous occuperons du reste !
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Thèmes
À quoi ressemble le chemin de fer pour les femmes dans l’exploitation ?
Pour ceux qui sont curieux d’en savoir plus sur l’industrie et la façon dont ils s’y intègrent, ce panel explorera les expériences uniques des femmes dans les opérations ferroviaires et offrira un aperçu de la façon dont le succès peut différer de celui de leurs homologues masculins. La discussion promet d’être un excellent moyen d’en apprendre davantage sur les progrès de l’industrie dans la création d’environnements inclusifs, y compris les horaires flexibles, les congés parentaux, et plus encore. Vous ne voudrez pas manquer cet événement !
La progression des carrières dans le secteur ferroviaire et la rétention de nos talents.
Écoutez des #tRAILblazers chevronnées qui plongent dans les diverses opportunités de carrière au sein de l’industrie ferroviaire et les possibilités infinies de croissance et d’avancement. Les discussions clés porteront sur les stratégies pour attirer et retenir les femmes talentueuses dans ce secteur dynamique et passionnant.
Programme
13 h – 13 h 05
Bienvenue et propos d’ouverture par Lora Smith, vice-présidente, Affaires publiques et gouvernementales, Association des chemins de fer du Canada.
13 h 05 – 14 h 05
Professeure Maja – Oublier les excuses et apprendre à diriger avec confiance
La professeure Maja est une sociologue, auteure et oratrice TEDx. Elle cherche à renforcer la confiance en soi et déteste les excuses. Elle a obtenu un doctorat en sociologie en 2014 (axé sur la sociologie de la santé des femmes), sans avoir de carrière précise en tête, jusqu’à ce qu’elle assiste à une conférence universitaire qui a complètement changé l’orientation de sa recherche, de sa carrière et de sa vie. À cette conférence, elle a vu des femmes au sommet de leur carrière refuser les éloges (ce qui s’appelle la modestie féminine) et présenter des excuses excessives pour des questions sans importance. Elle est immédiatement devenue obsédée par les excuses.
14 h 05 – 15 h
Panneau 1 – À quoi ressemble le travail des femmes responsables des opérations?
La réussite est-elle différente pour les femmes qui travaillent dans les opérations comparativement à leurs homologues masculins ? Comment le secteur améliore-t-il les conditions pour les femmes responsables des opérations (p. ex. heures flexibles, congés parentaux et inclusivité)?
– Sherri Vieira, coordonnatrice de trains, Southern Railway of British Columbia
– Vanessa Knapton, première vice-présidente, Ventes – Services sur le terrain, Cathcart Rail
– Oratrice à confirmer
15:00 – 15:55
Panneau 2 – Progression de carrière dans le secteur ferroviaire et rétention des talents
Le secteur ferroviaire peut vous offrir un emploi dans pratiquement tous les domaines qui vous intéressent, et les possibilités de croissance et d’avancement sont infinies. Comme dans de nombreux secteurs aujourd’hui, il est difficile d’attirer et de retenir les talents. Que peuvent faire les chemins de fer pour continuer à attirer les femmes dans ce secteur passionnant et diversifié ?
– Leslie-Anne Lewis, directrice, Diversité, Equité et Inclusion, CN
– Stephanie Shrum, gestionnaire de programme, Forum canadien sur l’apprentissage
– Oratrice à confirmer
15:55 – 16:00
Propos de clôture par Lora Smith, vice-présidente, Affaires publiques et gouvernementales, Association des chemins de fer du Canada.
Avantages
Découvrez les avantages de participer à la Conférence Les femmes dans le secteur ferroviaire :
Perfectionnement professionnel et avancement de carrière. Vous voulez faire carrière dans le secteur ferroviaire ?
Possibilités de réseautage avec des leaders et des pairs du secteur.
Accès aux dernières tendances et évolutions du secteur ferroviaire.